蔻赛微商系统开发

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面对行业整体亏损面加大、企业亏损持续扩大的趋势，传统商超也在不断进行求新求变的转型探索。

蔻赛目前使用的是“云仓”发货，并宣称“仓储0成本、库存0积压、换货0风险”，在代理级别方面，据上图蔻赛七周年的活动宣传资料显示，蔻赛在2021年11月七周年时的活动价对各级代理门槛均进行了调整，分别是2500元的特约经销商（原门槛价5000元）、9000元的合伙人（原门槛价30000元）、30000元的大区（原门槛价150000元）。

据代理商透露，在大区（成为大区以后需要办理营业执照）以上还有两个隐藏级别，其一叫城市CEO（以前叫“董事”），团队年销售额达到50万元，同时，团队内发展出了10位大区且有4位直属，即可晋升为城市CEO。城市CEO有团队业绩奖可拿，团队年销售业绩在50万到100万之间，提成2％；团队年销售业绩在100万到300万之间，提成3％；团队年销售业绩在300万到1000万之间，提成4％；团队年销售业绩在1000万到2000万之间，提成5％；团队年销售业绩在2000万以上，提成6％。

除了团队业绩奖，城市CEO培养其他城市CEO加入还有奖励，培养1位城市CEO，提点增加0.5％；培养2位城市CEO，提点增加1％；培养3位城市CEO，提点增加1％，同时晋升为公司的政策委员，可以享受公司1％的经营分红（所有政策委员按各团队业绩占比进行分配）。

那么，如今的代理级别及门槛与此前相比有何差别呢？

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